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Titel
Text copied to clipboard!Erfahrener Benutzererfahrungsleiter
Beschreibung
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Wir suchen einen erfahrenen Benutzererfahrungsleiter, der unsere digitalen Produkte auf das nächste Level hebt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung umfassender UX-Strategien, die sowohl die Benutzerfreundlichkeit als auch die Geschäftsergebnisse verbessern. Sie arbeiten eng mit Produktmanagern, Entwicklern, Designern und anderen Stakeholdern zusammen, um sicherzustellen, dass unsere digitalen Lösungen intuitiv, zugänglich und effektiv sind.
Als erfahrener UX-Leiter bringen Sie fundierte Kenntnisse in den Bereichen User Research, Interaktionsdesign, Informationsarchitektur und Usability-Testing mit. Sie sind in der Lage, komplexe Probleme zu analysieren und kreative, benutzerzentrierte Lösungen zu entwickeln. Ihre Fähigkeit, Teams zu führen und zu inspirieren, ist entscheidend für den Erfolg dieser Position.
Sie werden für die Definition von UX-Visionen und -Zielen verantwortlich sein, die mit den übergeordneten Unternehmenszielen übereinstimmen. Darüber hinaus werden Sie Prozesse etablieren, um kontinuierliches Nutzerfeedback zu sammeln und in die Produktentwicklung einfließen zu lassen. Sie fördern eine Kultur der Innovation und kontinuierlichen Verbesserung innerhalb des UX-Teams.
Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Arbeit mit agilen Entwicklungsmethoden und haben bereits funktionsübergreifende Teams geleitet. Sie sind vertraut mit modernen Design- und Prototyping-Tools und haben ein tiefes Verständnis für aktuelle UX-Trends und Best Practices.
Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, außergewöhnliche digitale Erlebnisse zu schaffen, und über die Führungsqualitäten verfügen, um ein UX-Team zu leiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Leitung und Weiterentwicklung des UX-Teams
- Entwicklung und Umsetzung von UX-Strategien
- Durchführung und Analyse von Nutzerforschung
- Erstellung von Wireframes, Prototypen und Benutzerflussdiagrammen
- Zusammenarbeit mit Produkt- und Entwicklungsteams
- Sicherstellung der Einhaltung von UX-Best Practices
- Förderung einer benutzerzentrierten Designkultur
- Überwachung und Analyse von Nutzerfeedback
- Mentoring und Coaching von UX-Designern
- Präsentation von UX-Ergebnissen gegenüber Stakeholdern
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium im Bereich Design, HCI oder vergleichbar
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im UX-Design
- Nachgewiesene Führungserfahrung in UX-Teams
- Fundierte Kenntnisse in User Research und Usability-Testing
- Erfahrung mit Design-Tools wie Figma, Sketch oder Adobe XD
- Starke analytische und kreative Fähigkeiten
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Erfahrung in agilen Entwicklungsumgebungen
- Verständnis für Barrierefreiheit und inklusive Gestaltung
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche UX-Projekte haben Sie in leitender Funktion betreut?
- Wie integrieren Sie Nutzerfeedback in den Designprozess?
- Welche Methoden der Nutzerforschung setzen Sie bevorzugt ein?
- Wie fördern Sie die Zusammenarbeit zwischen UX und Entwicklung?
- Welche Tools nutzen Sie für Prototyping und Design?
- Wie gehen Sie mit widersprüchlichen Anforderungen von Stakeholdern um?
- Wie stellen Sie sicher, dass Ihre Designs barrierefrei sind?
- Was war Ihre größte Herausforderung als UX-Leiter?
- Wie halten Sie sich über UX-Trends auf dem Laufenden?
- Wie messen Sie den Erfolg Ihrer UX-Strategien?
